更新時(shí)間:2024-08-29 11:28:22點(diǎn)擊:
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還沒正式入職就已經(jīng)發(fā)現(xiàn)懷孕了,個(gè)人不建議去。從個(gè)人角度來說,雖然入職體檢沒有孕檢項(xiàng)目(不排除腹部彩超),不至于立馬被用人單位發(fā)現(xiàn),但入職后產(chǎn)檢之類的避免不了需要經(jīng)常請(qǐng)***,愧疚感加上適應(yīng)新的職場(chǎng)環(huán)境難免出現(xiàn)緊張焦慮的情緒,這對(duì)于孕媽和胎兒的影響都不好;此外從入職到生產(chǎn),生育險(xiǎn)肯定交不滿一年,到時(shí)估計(jì)享受不了生育險(xiǎn)。從用人單位角度講,招人肯定是為了干活,***在產(chǎn)檢***、產(chǎn)***、哺乳***期間的工作還得有人承擔(dān),導(dǎo)致他們的用工成本大大提升,其他老同事也會(huì)對(duì)***產(chǎn)生諸多不滿。新員工隱瞞懷孕入職,雖然依***律規(guī)定無***開除,企業(yè)只能自認(rèn)倒霉,能做的就是吃一塹長(zhǎng)一智,下次招聘更加謹(jǐn)慎,甚至全面封殺育齡婦女。
我是在為公司服務(wù)5年左右懷孕的寶寶,懷孕初期就跟公司說明了情況并商定了之后的產(chǎn)檢和產(chǎn)*****。怕給部門同事增加負(fù)擔(dān),在懷孕生產(chǎn)期間我沒有額外請(qǐng)***,基本照常完成自己的工作,年終獎(jiǎng)金和加薪都沒有受影響。產(chǎn)***期間公司從其他部門借調(diào)了同事接替我的工作,產(chǎn)***結(jié)束我仍然回到自己原來的崗位,產(chǎn)后第二年還給升了職,現(xiàn)在回想起來,對(duì)公司還有部門領(lǐng)導(dǎo)仍然只有深深的感激!
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